- 1325verkosto - fingo.fi

Suomen 1325-verkoston kokous 3.6. klo 13-15.00. Lämpimästi tervetuloa!
by Veera Nurmenniemi 11 May '21

11 May '21

Hei kaikki Naiset, rauha ja turvallisuus - Suomen 1325-verkoston jäsenet, Verkoston vuoden toinen kokous järjestetään torstaina 3. kesäkuuta klo 13-15.00. Lämpimästi tervetuloa! Linkki kokoukseen tässä: Liity kokoukseen napsauttamalla tätä<https://teams.microsoft.com/l/meetup-join/19%3ameeting_OTZiODE5MzEtMWU5Ny00…> Luvassa on mielenkiintoista keskustelua: Naiset, rauha ja turvallisuus -teeman asiantuntija Cecilia Pellosniemi kertoo meille työstään UN Womenin Syyria-hankkeessa, ja tärkeänä aiheena asialistalla on myös Suomen neljännen kansallisen 1325-toimintaohjelman laadinta. Keskustelimme ohjausryhmän tapaamisessa 27.4. myös opetus- ja kulttuuriministeriön aktivoinnista 1325-työn toimeenpanon suhteen. Löytyisikö verkostostamme kontakteja opetus- ja kulttuuriministeriöön tai vinkkejä, keihin siellä kannattaisi erityisesti olla yhteydessä tämän tärkeän asian eteenpäin viemiseksi? Ohjausryhmän suunnitelma on tavata teeman kannalta keskeisiä henkilöitä työn kirittämiseksi. Ohessa tiedoksenne myös ohjausryhmän viimeisimmän tapaamisen pöytäkirja<https://documentcloud.adobe.com/link/track?uri=urn:aaid:scds:US:b2c5a165-71…>. Oikein aurinkoisia ensimmäisiä kesäpäiviä kaikille! Yst. terv. Veera [1F1719A8] Veera Nurmenniemi Vaikuttamistyön vastaava, 1325-verkoston koordinaattori UN Women Suomi <http://www.unwomen.fi/>Työpajankatu 10 A, 4. krs, 00580 Helsinki Tel: +358-50-438-7998 Email: veera.nurmenniemi(a)unwomen.fi<mailto:veera.nurmenniemi@unwomen.fi> [cid:image002.png@01D74658.381537E0]<https://www.facebook.com/unwomensuomi/> [cid:image003.png@01D74658.381537E0] <https://www.instagram.com/unwomensuomi/> [cid:image004.png@01D74658.381537E0] <https://www.linkedin.com/company/suomen-un-women> [cid:image005.png@01D74658.381537E0] <https://twitter.com/UNWomenSuomi>

1 0

Invitation to 1325 workshop with CMI, FCA and Felm - Role of men and masculinities
by Vauhkonen Katja 07 May '21

07 May '21

INVITATION Crisis management Initiative, Finn Church Aid and Felm would like to invite you to a workshop on gender integration in peacebuilding and conflict resolution on 18th May at 2.00-4.30 PM (UTC+3)! The workshop will focus on the role of men and masculinities in Agenda 1325 on women, peace and security. The workshop will be organized in Zoom. Language of the workshop is English. Kindly find short concept note and agenda of the workshop attached. The invitation is shared to MFA, Centre for Mediation, Crisis Management Centre and 1325 network of Finland. Kindly register through the below link latest by Thursday 13th May. Number of participants is limited. Zoom link to the workshop will be shared in a separate mail. https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=su5opIvgKUyOJb4BDV2kFes…<https://eur03.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fforms.off…> Tentative agenda of the workshop: * Outline on masculinities in WPS by Henri Myrttinen (Gender Associations) * Three case studies * Breakout groups * Plenary on group discussions Kind regards Katja Vauhkonen, Felm Katja Vauhkonen Unit for Peacebuilding, FELM Maistraatinportti 2 A, 00240 Helsinki, Finland Mobile: +358 40 669 5153

1 0

Ennakkokutsu: CMIn, Felmin ja KUAn työpaja: miesten roolit ja 1325 agenda 18.5.
by Vauhkonen Katja 28 Apr '21

28 Apr '21

Hei 1325-verkoston jäsenet! Lähetän teille ennakkokutsun toukokuussa järjestettävään Naiset, rauha ja turvallisuus teemaiseen työpajaa. Kirkon ulkomaanapu, Suomen Lähetysseura ja Crisis Management Initiative järjestävät 1325-agendaan liittyvän työpajan tiistaina 18. toukokuuta klo 14-16.30. Työpajassa tarkastellaan miesten ja maskuliinisuuden mallien roolia ja niiden suhdetta 1325 agendaan mm. alla olevien kysymysten kautta How are men and boys involved in women, peace and security agenda planning and implementation? Why is understanding the gender identity of men and boys in conflict and peacebuilding contexts important? What kind of approaches have been used to mandate or engage men to take action for peace and gender equality? What can be learned from past efforts? What gaps or blind spots can be detected? Työpajassa jokainen järjestö käsittelee aihetta omien kokemustensa ja/tai alustajien näkökulmasta. Alustajana työpajassa on asiantuntija ja tutkija Henri Myrttinen. Aiheeseen päästään syventymään lisää pienryhmäkeskusteluissa. Työpaja toteutetaan Zoomissa ja se on englanninkielinen. Kutsun, tarkemman agendan ja ilmoittautumisohjeet lähetämme ensi kuun puolella. Ystävällisin terveisin Katja Vauhkonen Katja Vauhkonen Unit for Peacebuilding, FELM Maistraatinportti 2 A, 00240 Helsinki, Finland Mobile: +358 40 669 5153

1 0

VL: INVITATION: '“Leading the Way”: The EU’s role in strengthening the Women, Peace and Security agenda' event (5 May)
by Veera Nurmenniemi 26 Apr '21

26 Apr '21

Hei, alla tiedoksi kaikille 1325-verkostolaisille kutsu Oxfamin ja Eplon webinaariin EU:n roolista Naiset, rauha ja turvallisuus -agendan vahvistamiseksi. Saa välittää eteenpäin! Mukavaa viikon alkua kaikille! Yst. terv. Veera [1F1719A8] Veera Nurmenniemi Vaikuttamistyön vastaava, 1325-verkoston koordinaattori UN Women Suomi <http://www.unwomen.fi/>Työpajankatu 10 A, 4. krs, 00580 Helsinki Tel: +358-50-438-7998 Email: veera.nurmenniemi(a)unwomen.fi<mailto:veera.nurmenniemi@unwomen.fi> [cid:image002.png@01D73AAA.D9769E80]<https://www.facebook.com/unwomensuomi/> [cid:image003.png@01D73AAA.D9769E80] <https://www.instagram.com/unwomensuomi/> [cid:image004.png@01D73AAA.D9769E80] <https://www.linkedin.com/company/suomen-un-women> [cid:image005.png@01D73AAA.D9769E80] <https://twitter.com/UNWomenSuomi> Lähettäjä: Margot Jones <mjones(a)eplo.org> Lähetetty: maanantai 26. huhtikuuta 2021 12.22 Vastaanottaja: Margot Jones <mjones(a)eplo.org> Aihe: INVITATION: '“Leading the Way”: The EU’s role in strengthening the Women, Peace and Security agenda' event (5 May) Dear colleagues, I hope this message finds you well! I am writing to share the invitation for an upcoming event entitled “Leading the Way”: The EU’s role in strengthening the Women, Peace and Security agenda" to be hosted by Oxfam with EPLO on Wednesday 5 May 2021 from 10-11am (Brussels-time). The discussion will focus on lessons learned and barriers for the full and effective implementation of the WPS agenda and highlight recommendations for the EU, particularly as it is carrying out the Gender Action Plan (GAP) III. Please find attached the full concept note with the agenda. [cid:ii_knycwxjd0] Please RSVP via this link: https://zoom.us/j/94619035758, and feel free to forward this invitation! After registering, you will receive a confirmation email containing information about joining the webinar. I remain available should you have any questions or comments about the event. All the best, Margot -- Margot Jones Junior Policy Officer Working hours: Monday (9am-noon), Tuesday (1pm-6pm), Wednesday (1pm-6pm), Friday (all day) Skype: margot-jones Website: www.eplo.org<http://www.eplo.org/> Join us on Facebook<http://www.facebook.com/pages/European-Peacebuilding-Liaison-Office-EPLO/10…> and follow us on Twitter @eplo_ European Peacebuilding Liaison Office (EPLO) Avenue de Tervueren / Tervurenlaan 12 1040 Brussels Belgium Registration No. 0476.721.544 [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1H1pEKtvDTUrLeui-iWyeesYo0jZr…]<https://twitter.com/EPLO_> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1i9YJzVPrOKSbnIET5p0Y34GvXpuu…] <https://www.facebook.com/EuropeanPeacebuildingLiaisonOffice> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1JtK4J--zZKu4sBmQuzlDdykCoBUT…] <https://www.linkedin.com/company/european-peacebuilding-liaison-office-eplo> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1f_QhAkpet8XPIsAncvP2OQVIB9rr…] <https://www.youtube.com/channel/UCoBTmIFIqMQOgmYHnTcDD-Q> Sign up here<https://eplo.us12.list-manage.com/subscribe?u=4531949ecd4c72bb317e578dd&id=…> to get our latest newsletter! You can also follow our blog<https://eploblog.wordpress.com/>! [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1zM0fRsnB8NPWdRTFW7-vvdjddC5J…] <https://www.youtube.com/watch?reload=9&v=WAOtA5LEGw8&feature=emb_title> CONFIDENTIALITY NOTICE: The contents of this email, and any file attachments, are intended solely for the use of the addressee. If you receive this email in error, please contact the sender by reply e-mail and destroy all copies of the original message. -- To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to gps+unsubscribe(a)eplo.org<mailto:gps+unsubscribe@eplo.org>.

1 0

EPLO:n pyyntö kommentoida EU:n tasa-arvoalan toimintasuunnitelmaa (GAP III)
by Veera Nurmenniemi 22 Apr '21

22 Apr '21

Hei 1325-verkostolaiset! Välitän ohessa EPLO:n (European Peacebuilding Liaison Office) pyynnön kommentoida Euroopan parlamentin raporttia varten viime vuonna käyttöön otettua EU:n tasa-arvoalan toimintasuunnitelmaa (GAP III), jossa myös Naiset, rauha ja turvallisuus on yksi kuudesta työn teemasta. EPLO siis hyödyntää kommentteja suullisesti pyöreän pöydän keskustelussa, eli ei pyydetä varsinaisia lausuntoja aiheesta. Tarkemmin pyydetään kommentoimaan kysymystä: How could the Gender Action Plan (GAP) III contribute to a gender-sensitive EU foreign and security policy? Kommentteja toivotaan perjantaihin 30.4. mennessä. Laittakaa kommenttinne minulle ensin, niin pysyn kartalla ja voin tehdä mahdollisuuksien mukaan koonnin niistä EPLO:lle. Yst. terv. Veera Lähettäjä: Margot Jones <mjones(a)eplo.org<mailto:mjones@eplo.org>> Lähetetty: keskiviikko 21. huhtikuuta 2021 17.37 Vastaanottaja: Laura Davis <ldavis(a)eplo.org<mailto:ldavis@eplo.org>> Aihe: EPLO GPS Working Group: Contributions for European Parliament report on GAP III / New Advisor for Gender and Diversity (EEAS) Dear Members of EPLO's Gender, Peace and Security Working Group, I hope this message finds you well! Contributions for European Parliament report on Gender Action Plan (GAP) III The European Parliament is currently preparing a report on the GAP III. We have been asked by the AFET rapporteur to contribute orally to the thinking to this process, specifically: How could the Gender Action Plan (GAP) III contribute to a gender-sensitive EU foreign and security policy? Apologies for the short notice, but if you have points you would like us to raise during this roundtable, please send them to us by close of business on Friday 30 April. For background, GAP III was adopted in November 2020 as a Joint Communication<https://ec.europa.eu/international-partnerships/topics/empowering-women-and…> and is the EU's main framework for promoting gender equality in its external actions. The EU's work on Women, Peace and Security (WPS) is featured as one of the six 'key thematic areas of engagement', and EU Delegations and Common Security and Defence Policy (CSDP) missions and operations are currently developing country-level implementation plans for GAP III (due in July 2021). Please find attached the internal briefing note on GAP III and the minutes from the January 2021 Working Group call, during which we discussed GAP III. New Advisor for Gender and Diversity (EEAS) Ms. Stella Ronner-Grubačić was recently appointed<https://eeas.europa.eu/headquarters/headquarters-homepage_en/96759/High%20R…> the new Adviser to the Secretary-General for Gender and Diversity within the European External Action Service (EEAS). Most recently, she was the Dutch Ambassador to Greece, and previously the Ambassador to Romania and Moldova. Ms. Ronner-Grubačić will be taking over the role previously entitled "Principal Advisor on Gender and on the implementation of UNSCR 1325", which Amb. Mara Marinaki vacated in December 2020. Please let me know if you have any questions or comments, and I look forward to being in touch about the next Working Group call soon. Many thanks in advance! All the best, Margot -- Margot Jones Junior Policy Officer Working hours: Monday (9am-noon), Tuesday (1pm-6pm), Wednesday (1pm-6pm), Friday (all day) Skype: margot-jones Website: www.eplo.org<http://www.eplo.org/> Join us on Facebook<http://www.facebook.com/pages/European-Peacebuilding-Liaison-Office-EPLO/10…> and follow us on Twitter @eplo_ European Peacebuilding Liaison Office (EPLO) Avenue de Tervueren / Tervurenlaan 12 1040 Brussels Belgium Registration No. 0476.721.544 [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1H1pEKtvDTUrLeui-iWyeesYo0jZr…]<https://twitter.com/EPLO_> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1i9YJzVPrOKSbnIET5p0Y34GvXpuu…] <https://www.facebook.com/EuropeanPeacebuildingLiaisonOffice> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1JtK4J--zZKu4sBmQuzlDdykCoBUT…] <https://www.linkedin.com/company/european-peacebuilding-liaison-office-eplo> [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1f_QhAkpet8XPIsAncvP2OQVIB9rr…] <https://www.youtube.com/channel/UCoBTmIFIqMQOgmYHnTcDD-Q> Sign up here<https://eplo.us12.list-manage.com/subscribe?u=4531949ecd4c72bb317e578dd&id=…> to get our latest newsletter! You can also follow our blog<https://eploblog.wordpress.com/>! [https://docs.google.com/uc?export=download&id=1zM0fRsnB8NPWdRTFW7-vvdjddC5J…] <https://www.youtube.com/watch?reload=9&v=WAOtA5LEGw8&feature=emb_title> CONFIDENTIALITY NOTICE: The contents of this email, and any file attachments, are intended solely for the use of the addressee. If you receive this email in error, please contact the sender by reply e-mail and destroy all copies of the original message. -- To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to gps+unsubscribe(a)eplo.org<mailto:gps+unsubscribe@eplo.org>.

1 0

VL: Survey on the situation for women human rights defenders and women journalists
by Veera Nurmenniemi 21 Apr '21

21 Apr '21

Hei, Välitän alla edelleen Gender ja kehitys -verkostolta saamani Kvinna till Kvinna Foundationin kyselyn naisihmisoikeuspuolustajien ja naistoimittajien asemasta, jota saa jakaa eteenpäin relevanteille tahoille! terveisin, Veera From: Moa Berglund <moa.berglund(a)kvinnatillkvinna.se<mailto:moa.berglund@kvinnatillkvinna.se>> Sent: keskiviikko 21. huhtikuuta 2021 11.56 To: Juha-Erkki Mäntyniemi <juha-erkki.mantyniemi(a)fingo.fi<mailto:juha-erkki.mantyniemi@fingo.fi>>; Fingo info <info(a)fingo.fi<mailto:info@fingo.fi>> Cc: Charlotte dos Santos Pruth <charlotte.pruth(a)kvinnatillkvinna.se<mailto:charlotte.pruth@kvinnatillkvinna.se>> Subject: Survey on the situation for women human rights defenders and women journalists Dear Civil Society Colleague, The Kvinna till Kvinna Foundation supports women’s rights organisations in conflict affected countries, and is part of the Concord Sweden network. One of our main focus for advocacy and communication is to counter the shrinking civic space and the backlash against gender equality globally. We have seen for over a decade how the space for women’s rights activists have shrunk in many parts of the world, and how hate speech and gendered violence and threats have increased. We are now following up on previous research, gathering data on the situation for women’s rights defenders and women journalists globally, including within Europe. We would be so grateful if you would be able to share the survey within your networks of women’s rights organisations both nationally and internationally. Below you find an explanatory letter in seven languages including a link to the survey. Deadline is April 30 and it will take max 15 min to complete the survey. Many thanks and in solidarity, Charlotte Pruth Senior Policy Advisor, The Kvinna till Kvinna Foundation www.kvinnatillkvinna.org<http://www.kvinnatillkvinna.org> (See English, Arabic, French, Russian, Bosnian, Portuguese and Spanish below) Dear, Over the last years, we have witnessed a backlash on gender equality globally in combination with a shrinking space for civil society in many contexts. Women’s rights organisations and activists and women journalists are targeted and sometimes silenced. To counter this development and push the agenda for women’s rights and gender equality forward, we need to gather information and data on what is happening. And form strategies to become stronger together. We need your help! The Kvinna till Kvinna Foundation will bi-annually conduct a survey to map and follow the situation for women human rights defenders (to be published in the report Femdefenders). We ask you to contribute through filling out this short-and-quick survey that will constitute the bases for the report. The survey will take maximum 15 minutes to fill out, and your contribution is crucial to make the survey global and solid. We aim to have contributions from most corners of the world, so your contribution will be one of many. The survey is available in the following languages: Arabic, Bosnian, English, French, Spanish, Portuguese and Russian. When you enter the link below, please go to the top-right corner, where it says “English”. Select your language through clicking on "English” and scrolling down to your preferred language. LINK: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Please answer before April 30. All information will be handled with care and as secure as possible, and of course the survey is anonymous. There is still too little documentation about the situation for women human rights defenders – please help us to contribute to more voices being heard. ARABIC السيد، السيدة، شهدنا على مدى السنوات الماضية رد فعلٍ عنيف بشأن المساواة بين الجنسين على الصعيد العالمي إلى جانب تقلص مساحة المجتمع المدني في العديد من السياقات حيث يتم استهداف منظمات ونشطاء حقوق المرأة والصحفيات في هذا المجال ، وإسكات أصواتهن في بعض الأحيان. لمواجهة هذا التطور والعمل على تطوير أجندة حقوق المرأة والمساواة بين الجنسين، نحتاج إلى جمع المعلومات والبيانات حول ما يحدث وتشكيل استراتيجيات لنصبح أقوى معًا. نحتاج إلى مساعدتك! ستجري مؤسسة Kvinna till Kvinna استبيانًا مرتين سنويًا لرسم خريطة عن وضع المدافِعات عن حقوق الإنسان ومتابعتها (ستُنشر في تقرير Femdefenders). نرجو منك المساهمة معنا من خلال ملء هذا الاستبيان القصير والسريع الذي سيُشكل أُسس التقرير. سيستغرق ملء الاستبيان 15 دقيقة كحد أقصى، وستكون مساهمتك أمرًا بالغ الأهمية لجعل الاستبيان عالميًا وقويًا. نهدف إلى الحصول على مساهمات من معظم أنحاء العالم، لذلك ستكون مساهمتك أحد العديد من تلك المساهمات. الاستبيان متاح باللغات التالية: العربية والبوسنية والإنجليزية والفرنسية والإسبانية والبرتغالية والروسية. عند النقر على الرابط أدناه ، يرجى الانتقال إلى الزاوية العلوية اليمنى ، حيث تقول "الإنجليزية". حدد لغتك من خلال النقر على "الإنجليزية" والتمرير لأسفل إلى لغتك المفضلة. الرابط: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q الرجاء الإجابة قبل 30 نيسان. FRENCH Chère Au cours des dernières années, nous avons assisté à un retour en arrière sur l’égalité des genres dans le monde entier, associé à un rétrécissement de l’espace pour la société civile dans de nombreux contextes. Les organisations et militantes des droits des femmes et les femmes journalistes sont ciblées et parfois réduites au silence. Pour lutter contre cette tendance et promouvoir les droits des femmes et l’égalité des genre, nous avons besoin de recueillir des informations et des données sur ce qui passe. Nous pourrons ainsi développer des stratégies pour être plus fortes ensemble. Nous avons besoin de votre aide ! La fondation Kvinna till Kvinna organisera une enquête tous les semestres pour cartographier et suivre la situation des défenseures des droits des femmes (les résultats seront publiés dans le rapport Femdefenders). Nous vous demandons de contribuer en répondant à cette enquête sur laquelle reposera notre rapport. L’enquête dure au maximum 15 minutes et votre contribution est essentielle afin qu’elle soit mondiale et solide. Notre objectif est de recevoir des réponses du monde entier, votre contribution sera une parmi de nombreuses autres. L'enquête est disponible dans les langues suivantes: arabe, bosniaque, anglais, français, espagnol, portugais et russe. Lorsque vous entrez le lien ci-dessous, veuillez vous rendre dans le coin supérieur droit, où il est dit “English”. Sélectionnez votre langue en cliquant sur "English" et en faisant défiler jusqu'à votre langue préférée. LINK: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Veuillez répondre avant le 30 avril. Toutes les données seront traitées avec soin et de manière aussi sécurisée que possible et l’enquête est bien évidemment anonyme. Les informations concernant la situation des femmes défenseures des droits humains restent trop peu nombreuses, nous vous encourageons à nous aider pour permettre à plus de voix d’être entendues. RUSSIAN Дорогие друзья! За последние годы, мы, в глобальном масштабе, наблюдали неблагоприятную динамику в сфере гендерного равенства, а также сужение пространства для деятельности гражданского общества во многих контекстах. Женских правозащитных организаций, активисток и журналисток часто преследуют и заставляют замолчать. Для того, чтобы противодействовать этому процессу и продвигать повестку дня в области прав женщин и гендерного равенства, нам нужно собрать информацию и данные о происходящем и разработать стратегии, которые сделают нас сильнее. Мы нуждаемся в Вашей помощи! Дважды в год, фонд «Kvinna till Kvinna» будет проводить опрос, чтобы уяснить и следить за положением женщин-правозащитниц (опрос будет опубликован в отчёте «Femdefenders»). Мы просим Вас внести свой вклад, заполнив следующий краткий и простой опросник, который составит основную часть отчёта. На заполнение опросника уйдёт максимум 15 минут, а Ваше содействие будет очень важным для того, чтобы опрос был глобальным и надежным. Мы стремимся получить вклад из большинства стран мира, так что Ваше содействие будет одним из многих. Опрос доступен на следующих языках: арабском, боснийском, английском, французском, испанском, португальском и русском. После того, как вы введите нижеуказанную ссылку, перейдите на правый верхний угол, где написано «английский». Выберите свой язык, нажав на «английский» и прокрутив вниз до нужного языка. ССЫЛКА: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Пожалуйста, пришлите свой ответ до 30 апреля. Вся информация будет обрабатываться с осторожностью и максимально безопасно, и, разумеется, опрос будет анонимным. У нас в наличии, к сожалению, всё ещё слишком мало документации о положении женщин-правозащитниц – пожалуйста, помогите нам внести свой вклад в то, чтобы больше голосов было услышано. Информацию на английском языке см. Ниже. BOSNIAN Poštovana/i, posljednjih godina svjedočimo globalnim negativnim reakcijama u pogledu rodne ravnopravnosti, uz smanjenje prostora za djelovanje civilnog društva u mnogim kontekstima. Žene i organizacije za ženska prava i aktivistice i žene novinarke su ponekad na meti, a ponekad su ušutkane. Kako bismo se suprotstavile ovom trendu i promicale programe za ženska prava i rodnu ravnopravnost, trebamo prikupiti informacije i podatke o tome šta se događa. Te razviti strategije da zajedno postanemo jače. Trebamo Vašu pomoć! Fondacija Kvinna till Kvinna će svake dvije godine provoditi anketu kako bi mapirala i pratila situaciju zagovornica/ka ženskih ljudskih prava (objavit će se u izvještaju Femdefenders). Molimo Vas da nam pomognete popunjavanjem ove kratke ankete koja će biti osnova za izvještaj. Za popunjavanje ankete bit će potrebno odvojiti najviše 15 minuta, a Vaš je doprinos ključan u tome da anketa bude globalna i vjerodostojna. Cilj nam je prikupiti iskustva iz gotovo svakog kutka svijeta, tako da će Vaš doprinos biti jedan od mnogih. Istraživanje je dostupno na sljedećim jezicima: arapskom, bosanskom, engleskom, francuskom, španskom, portugalskom i ruskom. Kada uđete u link ispod, idite u gornji desni ugao, gdje piše "English". Odaberite svoj jezik klikom na "English" i pomicanjem do željenog jezika. LINK: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Molimo da odgovorite prije 30. aprila. Sa svim informacijama postupat će se pažljivo i što je moguće sigurnije, a anketa je naravno anonimna. Još uvijek ima premalo dokumentacije o situaciji zagovornica/ka ženskih ljudskih prava – pomozite nam i dajte svoj doprinos da se čuje više glasova. Za informacije na engleskom jeziku pogledajte dole. PORTUGUESE Prezada (o), Nos últimos anos, temos testemunhado um retrocesso na igualdade de gênero em todo o mundo, em combinação com a redução de espaços para a sociedade civil em muitos contextos. As organizações e ativistas em defesa dos direitos das mulheres têm sido perseguidas e às vezes, silenciadas. Para contrapor esse desdobramento e avançar a agenda para os direitos das mulheres e a igualdade de gênero, nós precisamos colher informações e dados sobre o que está acontecendo. E elaborar estratégias para juntas, tornar-nos mais fortes. Nós precisamos da sua ajuda! A Fundação Kvinna till Kvina (Mulheres por Mulheres) irá conduzir uma pesquisa bianual para mapear e acompanhar a situação de defensoras (es) dos direitos das mulheres a ser publicada no relatório “Femdefenders”. Pedimos a sua contribuição através do preenchimento deste sucinto e breve formulário, que irá constituir a base do relatório. Leva no máximo 15 minutos para preenchê-lo, e a sua contribuição é crucial para que possamos fazer uma pesquisa sólida e global. Nós buscamos ter contribuições de todos os cantos do mundo, portanto a sua será uma entre muitas. A pesquisa está disponível nos seguintes idiomas: árabe, bósnio, inglês, francês, espanhol, português e russo. Ao entrar no link abaixo, vá para o canto superior direito, onde está escrito “English”. Selecione seu idioma clicando em "English" e role para baixo até o idioma de sua preferência. Link: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Responda antes do dia 30 de abril. Toda informação será manuseada com cuidado e da forma mais segura possível, e claro, o formulário é anônimo. Há pouquíssima documentação sobre a situação das defensoras dos direitos humanos das mulheres – por favor, nos ajude a contribuir para que mais vozes possam ser ouvidas. SPANISH Estimado/a, En los últimos años, hemos sido testigos de un retroceso en la igualdad de género en el ámbito global junto con una reducción del espacio para la sociedad civil en muchos contextos. Las organizaciones y los/as activistas y los/as periodistas a favor de los derechos de las mujeres son objeto de ataques y, a veces, se les silencia. Para contrarrestar estos acontecimientos y lograr avances en los temas prioritarios de los derechos de las mujeres y la igualdad de género, necesitamos reunir información y datos sobre lo que está sucediendo, además de idear estrategias para fortalecernos mutuamente. ¡Necesitamos su ayuda! Kvinna till Kvinna Foundation realizará una encuesta semestral para identificar y hacer seguimiento a la situación de los/as defensores/as de los derechos humanos de las mujeres (que se publicará en el informe Femdefenders). Queremos pedir su colaboración diligenciando esta breve y rápida encuesta que constituirá las bases del informe. Completar la encuesta le llevará cerca de 15 minutos, y su contribución es fundamental para que ésta sea global y fiable. Nuestro objetivo es contar con aportes que provengan de casi todos los rincones del mundo, por lo que su contribución será una de muchas. La encuesta está disponible en los siguientes idiomas: árabe, bosnio, inglés, francés, español, portugués y ruso. Cuando ingrese al enlace de abajo, vaya a la esquina superior derecha, donde dice "English". Seleccione su idioma haciendo clic en "English" y desplazándose hacia abajo hasta su idioma preferido. ENLACE: https://www.surveymonkey.com/r/CMKMG3Q Responda antes del 30 de abril. Toda la información se tratará con cuidado y con la mayor seguridad posible y, por supuesto, la encuesta es anónima. Todavía hay muy poca documentación sobre la situación de los/as defensores/as de los derechos humanos de las mujeres; ayúdenos a lograr que más voces sean escuchadas.

1 0

1325-verkoston ohjausryhmän kokous ti 27.4.
by Veera Nurmenniemi 20 Apr '21

20 Apr '21

Hei kaikki! 1325-verkoston ohjausryhmä tapaa seuraavan kerran tiistaina 27.4. ja suunnittelee mm. seuraavaa koko verkoston yhteistä kokousta (myös ajankohta päätetään). Ohessa tiedoksenne ohjausryhmän kokouksen alustava asialista [?docx-kuvake] 1325 ohry Asialista 2_2021_Jakelulistalle.docx<https://suomenunwomen.sharepoint.com/:w:/g/EQRioOQG9XBBrPOi98dAn_cBo8H8uWAw…>. Huikatkaa mielellään, jos teillä on mitään toiveita asialistalle tai ideoita seuraavaa koko verkoston kokousta ja tulevaa toimintaa varten. Seuraavassa yhteisessä kokouksessamme tulemme käsittelemään esimerkiksi Suomen neljännen kansallisen 1325-toimintaohjelman valmisteluprosessia sekä päivitämme myös Suomen [?pdf-kuvake] 1325-verkoston toimintaohjetta<https://suomenunwomen.sharepoint.com/:b:/g/EVPVX2lOHN9HjMCV3F0mJs8BLWzkhpz-…>. Mm. näihin liittyviä kommentteja otetaan kernaasti vastaan! Käytössämme on nyt uusi sähköpostilista, jolle jokainen jakelulistalla oleva voi lähettää aiheeseen liittyviä viestejä ja keskustelun avauksia. Kun lähetät viestisi osoitteeseen 1325verkosto(a)lists.unwomen.fi<mailto:1325verkosto@lists.unwomen.fi>, se tavoittaa verkoston kaikki jäsenet. Yksityiskohtaisemmat viestit, joita ei ole tarkoitettu keskustelun avauksiksi tai muuten koko verkostolle, voit lähettää suoraan minulle verkoston koordinaattorille veera.nurmenniemi(a)unwomen.fi<mailto:veera.nurmenniemi@unwomen.fi>. Esimerkiksi kommentit asialistaan kannattaa lähettää suoraan minulle. Oikein keväistä viikon alkua kaikille! Yst. terv. Veera [1F1719A8] Veera Nurmenniemi Vaikuttamistyön vastaava, 1325-verkoston koordinaattori UN Women Suomi <http://www.unwomen.fi/>Työpajankatu 10 A, 4. krs, 00580 Helsinki Tel: +358-50-438-7998 Email: veera.nurmenniemi(a)unwomen.fi<mailto:veera.nurmenniemi@unwomen.fi> [cid:image003.png@01D735EF.BE38AC40]<https://www.facebook.com/unwomensuomi/> [cid:image004.png@01D735EF.BE38AC40] <https://www.instagram.com/unwomensuomi/> [cid:image005.png@01D735EF.BE38AC40] <https://www.linkedin.com/company/suomen-un-women> [cid:image006.png@01D735EF.BE38AC40] <https://twitter.com/UNWomenSuomi>

1 0

Suomen 1325-verkoston kommentti: Naiset, rauha ja turvallisuus (1325); eduskunnalle toimitettava vuosittainen raportti kansallisen 1325-toimintaohjelman toimeenpanosta vuonna 2020
by Veera Nurmenniemi 01 Apr '21

01 Apr '21

Hei 1325-verkostolaiset! Oheisen linkin takaa löytyy eilen ulkoministeriölle toimitettu Suomen 1325-verkoston kommentti [?pdf-kuvake] 1325-verkoston kommentti UM raportointipyyntöön vuodesta 2020.pdf<https://suomenunwomen.sharepoint.com/:b:/g/EVZN-Cv9hRJLioHwSVOTbdEBEFkRSDB6…> raporttiin kansallisen Naiset, rauha ja turvallisuus - toimintaohjelman toimeenpanosta. Kiitos kommentoineille! Oikein mukavaa ja aurinkoista pääsiäisen aikaa kaikille! Ystävällisin terveisin, Veera Nurmenniemi [1F1719A8] Veera Nurmenniemi Vaikuttamistyön vastaava, 1325-verkoston koordinaattori UN Women Suomi <http://www.unwomen.fi/>Työpajankatu 10 A, 4. krs, 00580 Helsinki Tel: +358-50-438-7998 Email: veera.nurmenniemi(a)unwomen.fi<mailto:veera.nurmenniemi@unwomen.fi> [cid:image002.png@01D7270F.58DA4050]<https://www.facebook.com/unwomensuomi/> [cid:image003.png@01D7270F.58DA4050] <https://www.instagram.com/unwomensuomi/> [cid:image004.png@01D7270F.58DA4050] <https://www.linkedin.com/company/suomen-un-women> [cid:image005.png@01D7270F.58DA4050] <https://twitter.com/UNWomenSuomi>

1 0

test2
by Kalle Korhonen 30 Mar '21

30 Mar '21

test

1 0

test
by Kalle Korhonen 30 Mar '21

30 Mar '21

test

1 0

2024

2023

2022

2021

1325verkosto